УТВЕРЖДЕН

распоряжением Председателя

Государственного Собрания

Республики Марий Эл

от 29 ноября 2012 г. № 956-р

 

 

План мероприятий по противодействию коррупции

в Аппарате Государственного Собрания Республики Марий Эл

(с изм. от 21.07.2014 г. и от 12.05.2016 г.)

 

 

п/п

Мероприятие

Сроки исполнения

Ответственные

1

Внесение в план по противодействию коррупции изменений, направленных
на достижение конкретных результатов

 

по мере необходимости

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

 

2

Контроль за соблюдением законодательства в сфере государственной гражданской службы, противодействия коррупции

постоянно

кадровая служба, правовое управление Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

 

3

Проведение мониторинга хода реализации мероприятий по противодействию коррупции

1 раз в полугодие

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

 

4

Проведение антикоррупционной экспертизы нормативных правовых актов

постоянно

правовое управление Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

 

5

Осуществление контроля исполнения поручений Главы Республики
Марий Эл, Правительства
Республики Марий Эл
по антикоррупционной деятельности

постоянно

организационное управление Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

6

Представление отчета для плана
доклада о ходе реализации мер
по противодействию коррупции
в Республике Марий Эл. Представление запрашиваемой информации для подготовки доклада о реализации мер по противодействию коррупции в Республике Марий Эл

каждое полугодие

правовое управление,

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

 

7

Мониторинг реализации мероприятий, предусмотренных Концепцией совершенствования антикоррупционных механизмов на государственной гражданской службе в Республике Марий Эл, регламентации деятельности государственных гражданских служащих Республики Марий Эл

 

ежеквартально

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

8

Соблюдение требований законодательства в области защиты персональных данных

постоянно

кадровая служба,

информационное управление Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

 

9

Предъявление в установленном законом порядке квалификационных требований к гражданам, претендующим
на замещение должностей государственной службы, а также проверка в установленном порядке сведений, представляемых указанными гражданами

 

при проведении конкурсов

кадровая служба, конкурсная комиссия Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

10

Организация во взаимодействии
с правоохранительными органами
или государственными органами, осуществляющими контрольные функции, проведения проверок соблюдения государственными гражданскими служащими требований федеральных законов о запрете их участия в предпринимательской деятельности, управления коммерческими организациями лично либо через доверенных лиц, оказания,
не предусмотренным законом, содействия физическим и юридическим лицам с использованием служебного положения

постоянно

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

11

Организация взаимодействия Государственного Собрания Республики Марий Эл с правоохранительными органами при проведении служебных проверок случаев коррупционных проявлений со стороны госслужащих

постоянно

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

 

12

Проведение анализа практического исполнения госслужащими Аппарата Государственного Собрания Республики Марий Эл обязанности уведомления о фактах обращения в целях склонения госслужащего к совершению коррупционных правонарушений, уведомление об иной оплачиваемой деятельности согласно Федеральному закону от 25.12.2008г.  № 273-ФЗ
"О противодействии коррупции"

ежегодно

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

13

Направление запросов
в правоохранительные органы
для проверки лиц, претендующих
на поступление на государственную службу в Аппарат Государственного Собрания Республики Марий Эл,
на наличие фактов совершенных
ими правонарушений

 

при проведении конкурсов

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

14

Организация проверки соблюдения госслужащими закона
о государственной гражданской службе в части представления достоверных сведений о доходах, об имуществе
и обязательствах имущественного характера

 

ежегодно

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

15

Осуществление комплекса мер
по соблюдению госслужащими Аппарата Государственного Собрания Республики Марий Эл ограничений, запретов и по исполнению обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, в том числе ограничений, касающихся получения подарков

 

в течение года

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

16

Проведение мероприятий
по формированию негативного отношения к дарению подарков госслужащим Аппарата Государственного Собрания
Республики Марий Эл

в течение года

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

17

Осуществление проверок в порядке, установленном нормативными правовыми актами, и применение соответствующих мер юридической ответственности по каждому случаю несоблюдения ограничений, запретов
и неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции, нарушения ограничений, касающихся получения подарков, и порядка сдачи подарков

 

в течение года

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

18

Рассмотрение заявлений
от государственных гражданских служащих Аппарата Государственного Собрания Республики Марий Эл
о передаче в Государственное Собрание Республики Марий Эл подарков, полученных в связи с протокольными мероприятиями

по мере поступления заявлений

комиссия Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл
по соблюдению требований
к служебному поведению государственных гражданских служащих Республики
Марий Эл

и урегулированию конфликта интересов

 

19

 Учет и хранение подарков, переданных государственными гражданскими служащими Аппарата Государственного Собрания Республики Марий Эл
в связи с протокольными мероприятиями, служебными командировками и другими официальными мероприятиями

по мере необходимости

отдел бухгалтерского учета и отчетности Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

 

20

Организация доведения до госслужащих Аппарата Государственного Собрания Республики Марий Эл положений законодательства о противодействии коррупции, в том числе об установлении наказания за коррупционные преступления в виде штрафов, кратных сумме коммерческого подкупа или взятки, об увольнении в связи с утратой доверия, о порядке проверки сведений, представляемых госслужащими в соответствии с законодательством

 

в течение года

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

21

Проведение работы по выявлению случаев возникновения конфликта интересов, одной из сторон которого являются госслужащие Аппарата Государственного Собрания
Республики Марий Эл и принятие предусмотренных законодательством мер по предотвращению
и урегулирования конфликта интересов.

Предание гласности и применение мер ответственности, предусмотренных законодательством к каждому случаю конфликта интересов

 

по мере поступления

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

22

Организация работы
по опубликованию и обновлению
на официальном сайте Государственного Собрания Республики Марий Эл сведений о доходах, об имуществе и обязательствах  имущественного характера за отчетный период

ежегодно

кадровая служба, информационное управление Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

 

23

Проведение работы по повышению квалификации государственных служащих Аппарата Государственного Собрания Республики Марий Эл
по темам антикоррупционной направленности

в течение года

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

24

Организация и проведение
с гражданскими служащими Аппарата Государственного Собрания Республики Марий Эл информационных занятий
по вопросам, связанным
с антикоррупционной деятельностью

в течение года

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

25

Организация постоянного доведения через СМИ до населения всех документально подтвержденных решениями комиссий по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов фактах умышленных и грубых коррупционных правонарушений
со стороны госслужащих Аппарата Государственного Собрания Республики Марий Эл в целях профилактики
и освещения результатов деятельности Государственного Собрания Республики Марий Эл в сфере противодействия коррупции

 

по мере поступления документов

кадровая служба, информационное управление Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

26

Анализ наполняемости раздела "Противодействие коррупции" официального сайта Государственного Собрания Республики Марий Эл

ежеквартально

кадровая служба, информационное управление Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

 

27

С целью формирования антикоррупционного мировоззрения
и поведения подготовка и проведение мероприятий, посвященных Международному дню борьбы
с коррупцией

ежегодно

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

 

28

Повышение эффективности противодействия коррупции при соблюдении требований, установленных Федеральным законом от 05.04.2013

№ 44-ФЗ "О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг

для обеспечения государственных

и муниципальных нужд"

по мере необходимости

отдел бухгалтерского учета и отчетности Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

 

29

Соблюдение порядка сообщения государственными гражданскими служащими Аппарата Государственного Собрания Республики Марий Эл
о возникновении личной заинтересованности при исполнении

должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

 

по мере поступления

 

кадровая служба Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл

30

В целях совершенствования деятельности по представлению сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера возможность использования специального программного обеспечения, разработанного Минтрудом России

ежегодно

кадровая служба, информационное управление Аппарата Государственного Собрания Республики
Марий Эл